Новости о: окладов

В каких случаях работодатель имеет право снизить оклад? Комментирует заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Республике Коми (по правовым вопросам):
Ростислав Гольдштейн: «С переходом на новую систему оплаты труда зарплаты учителей должны увеличиться!» - Газета Княжпогостские вести
Такую задачу поставил Глава Республики Коми на аппаратном совещании, заслушав доклад зампредседателя регионального правительства Натальи Якимовой о ходе исполнения федерального поручения.
Дискриминация по оплате труда. К действиям работодателя, которые являются дискриминацией в сфере оплаты труда, можно отнести, например: - установление разных окладов по одинаковым должностям с одинаковой сложностью.
Какие критерии в установлении стажевой надбавки? Заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Республике Коми разъясняет: Согласно ч. 1 ст.
У нас на работе объявили простой! Расскажите, что же это такое. Заместитель руководителя (по правовым вопросам) Государственной инспекции труда в Республике Коми поясняет:
В связи с изменениями в региональном законодательстве планируется изменение условий оплаты труда (в сторону повышения).
Включаются ли единовременные выплаты в минимальный размер оплаты труда?
RUSAL-18.jpg - Княжпогостский район
РУСАЛ, один из крупнейших в мире производителей алюминия, с 1 мая 2025 года увеличит заработную плату сотрудникам своих производственных предприятий на 10%.
Заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Республике Коми комментирует: Можно ли лишить премии работника за опоздание?
При рассмотрении дела установлено, что истец, замещавший должность муниципальной службы, является получателем пенсии за выслугу лет, назначенной решением администрации муниципального района «Княжпогостский».
В соответствии со статьей 135 Трудового Кодекса РФ (далее — ТК РФ) заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
Может ли оплата труда в штатном расписании быть ниже установленного минимального размера оплаты труда?
Согласно ч. 1 ст. 129 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества,
В организации произошло повышение окладов. Нужно ли делать индексацию отпускных выплат, если повышение произошло в периоде расчета?
Может ли работодатель назначить поощрительную выплату работникам, помимо установленных премий, за участие в конкурсах по направлению их деятельности?
Я работаю в школе. Работодатель предлагает написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы на период детских каникул, т. к. нет работы в это время.
Может ли работодатель установить порядок стимулирующих выплат, какими критериями пользоваться?
voenkomat1.png - Княжпогостский район
Требования, предъявляемые к кандидатам: Наличие гражданства РФ, возраст не старше 40 лет, прошедшие военную службу (не прошедшие военную службу – со средним специальным и высшим образованием).
выходные - Газета Княжпогостские вести
СЛЕДУЮЩИЕ длинные выходные ожидают россиян в июне с 11 по 13 число в связи с празднованием Дня России 12 июня, следует из производственного календаря на 2022 год.
Требования, предъявляемые к кандидатам: Наличие гражданства РФ, возраст не старше 40 лет, прошедшие военную службу (не прошедшие военную службу – со средним специальным и высшим образованием).
 
Главное
По поручению Ростислава Гольдштейна в Коми внедрят персонализированную систему обеспечения льготников лекарствами - ИА Комиинформ
Фото пресс-службы главы Коми Минздравом региона разработан проект по совершенствованию системы льготного лекарственного обеспечения.

ПРОГНОЗ ПОГОДЫ По Республике: облачно с прояснениями.  Ночью местами небольшой, в Удорском районе умеренный дождь.